事故をすることなくお荷物を無事にお客様へお届するために、まずはドライバーである社員が常に健康であることを大切に考えています。社員には年1回健康診を実施し、健康管理を行っています。
日頃からも社員の体調には会社側も注意し、長距離運転の翌日は休んでもらうなど社員の健康に気遣いながらシフト管理を行っています。また、体調が悪い場合は無理をしないよう呼びかけています。
SAFETY ENVIRONMENT
安全への取り組み
法令順守を第一に
安心安全な配送会社を目指します
当社では、お客様のお荷物を無事故でお届けすることが、重要な使命であると考え
「安全マネジメントの基本方針」に則り、安全な交通社会の実現に向けたさまざまな取り組みを実施しております。
「安全マネジメントの基本方針」に則り、安全な交通社会の実現に向けたさまざまな取り組みを実施しております。
ドライバーの健康管理
安全運転講習・安全会議の実施
まずは研修時に運転の基本から安全運転のコツや心構えまで、経験豊富な先輩ドライバーが丁寧にアドバイスをしています。現場で働きながら指導をしているため、実践に即した具体的な内容が得られるのも魅力です。
また、事故を未然に防ぐように、月1～2回ペースでドライバーに安全運転講習や安全会議を行うことで、安全運転について啓蒙しています。
また、事故を未然に防ぐように、月1～2回ペースでドライバーに安全運転講習や安全会議を行うことで、安全運転について啓蒙しています。
車両点検及び整備の徹底
当社にはさまざまなトラックを所有していますが、メンテナンスのために点検と整備を定期的に行い、故障等により事故が起こらないように努めています。
さらに、ドライバーは毎回乗車前に、「不都合はないか」「オイルの量は足りているか」など、欠かさず車両を点検しています。乗車前後には車両の傷もチェックして報告。ドライバーのみんなが、共有する社内のトラックを大切に扱っています。
さらに、ドライバーは毎回乗車前に、「不都合はないか」「オイルの量は足りているか」など、欠かさず車両を点検しています。乗車前後には車両の傷もチェックして報告。ドライバーのみんなが、共有する社内のトラックを大切に扱っています。